|
В Санкт-Петербурге официальная зарплата является определяющим фактором при выборе работодателя, считают эксперты. По данным исследования мотивации кандидатов, проведенным Kelly Services, потенциальных работников в большей степени интересует, насколько их заработная плата будет официальной, то есть "белой".
По мнению регионального директора Kelly Services в Петербурге Алексея Зеленцова, за последние 2 года число российских компаний, предлагающих официальный заработок, среди клиентов Kelly Services заметно возросло. Необходимость выплачивать "белые" зарплаты продиктовано рынком, считает А.Зеленцов. Дефицит квалифицированных кадров во всех отраслях настолько высок, что кандидаты сегодня выбирают работодателя, а не наоборот. Мнение А.Зеленцова согласуется с мнением эксперта Adecco Екатерины Иноземцевой, которая считает, что кандидаты в настоящее время хорошо осведомлены о схемах зарплат "в конвертах" и зарплат "на карточку".
По ее мнению, "белые" компании получают неоспоримое преимущество в глазах потенциальных сотрудников. Как ранее сообщалось, в 2006г. из тени были выведены "механизмы" оплаты труда более чем 20 тысяч организаций в Петербурге. По словам вице-губернатора Петербурга Михаила Осеевского, за счет этого городской бюджет был пополнен на несколько сот миллионов рублей.
|
