|
 |
| Алексей Этманов |
|
На вопросы отвечает Алексей Этманов – лидер независимого профсоюза завода «Форд» во Всеволожске (Ленинградская область), сопредседатель Межрегионального профсоюза работников автомобилестроения. Возглавляемый Этмановом фордовский профсоюз получил славу самого боевого в России. Его акции протеста, когда рабочие останавливали конвейер, многократно оказывались в центре внимания СМИ. Последняя громкая забастовка прошла нынешней зимой. Как итог – средняя зарплата рабочих на «Форде» самая высокая в отрасли.
– Действительно ли в России наблюдается рост протестной профсоюзной и рабочей активности? Если да, то насколько велик этот рост?
– Люди поняли, что только объединившись в профсоюз, они могут отставать свои интересы. Объединившись, люди могут что-то делать. Рост числа протестных акций, направленных на улучшение положения работников, действительно наблюдается. Это прямое следствие того, что люди начинают задумываться о том, что профсоюз должен не раздавать путевки, а быть, в первую очередь, инструментом для улучшения условий труда и повышения заработной платы.
– Добиваются ли протестующие своих целей, или большая часть протестов проходит безрезультатно?
– Вы знаете – это как война. Один бой выиграем мы, другой они. Борьба продолжается.
– Возможна ли эффективная борьба за трудовые права при нынешнем законодательстве?
– Мы все уже давно сошлись во мнении, что нынешний Трудовой кодекс кардинально ухудшил положение работников в плане выражения воли коллектива и отставания своих интересов. Трудовое законодательство в нынешней редакции умаляет права рабочих по отстаиванию своих интересов. Но это не означает, что в отставании своих прав нельзя добиться результатов.
– Преследуются ли профсоюзные и рабочие активисты? Если да, то насколько серьезно?
– Конечно, преследуются. Это происходит на всех уровнях. Начиная с репрессий со стороны работодателя и заканчивая преследованием со стороны органов власти, которые часто открыто выступают на стороне работодателя. У нас, например, была информация о том, что во время зимней забастовки местное УВД планировало просто забрать всю верхушку бастующих. Преследование происходит сплошь и рядом. Когда на предприятии организуется профсоюз – тут же председателя увольняют, давят не него. Так, главу профсоюза «Сургутнефтегаза» Александра Захаркина постоянно вызывают в отдел по борьбе с терроризмом. Только за то, что он отстаивает интересы работников. Власть и работодатели имеют общий интерес. Так что преследование происходит всевозможное, включая финансовые проверки профсоюзов со стороны фискальных органов.
– Как обстоят дела с консолидацией свободных профсоюзов в единую структуру?
– Для пользы профсоюзного движения необходимо максимально широкое объединение трудящихся. Но только после того, как цель будет общая: реальная, а не фиктивная защита интересов работников.
– Должны ли профсоюзы выдвигать политические требования и вообще принимать участие в политике?
– Во всем мире профсоюзы делают политику. Российским профсоюзам тоже следует этим заниматься – это одна из задач. Но для этого надо воспитывать людей. Кроме того, нужно четко сформулировать цели, которые трудящиеся будут преследовать в политике. Автор: Этманов Алексей
|
