|
Принудительных увольнений в рамках антикризисной программы ОАО «КАМАЗ» не будет. Вместе с тем, руководство предприятия в кадровых вопросах намерено проявлять жесткость.
По словам директора департамента по информационной политике «КАМАЗа» Владимира Самойлова, оптимизация персонала - это «нормальная работа, предусмотренная планом развития компании». Он уточнил, что «КАМАЗ» лишь отказывается от услуг сторонних организаций, которые временно привлекались для выполнения некоторых работ. По оценке экспертов, это порядка 3 тыс. человек, которые привлекались преимущественно на главный конвейер.
Владимир Самойлов не исключает сокращения численности работающих за счет естественного оттока. Но при этом еще раз подчеркнул, что «никаких принудительных увольнений не планируется». В настоящее время, по его словам, на «КАМАЗе» работает порядка 52 тыс. человек, и администрация компании намерена беречь каждого сотрудника, вносящего вклад в совершенствование и развитие предприятия.
По информации пресс-службы автогиганта, руководство «КАМАЗа» обещает соблюдать условия действующего коллективного договора. Более того, намерено выполнять все запланированные соцпрограммы в намеченных объемах, с той лишь оговоркой, что на увеличение объемов соцпакета в ближайшее время рассчитывать не стоит.
Напомним, на ОАО «КАМАЗ» предстоит сокращение персонала до 10% от численности работающих. В первую очередь это коснется вспомогательного производства автогиганта и управленческого персонала завода. Об этом корреспонденту «Росбалта» сообщил директор по связям с общественностью ОАО «КАМАЗ» Владимир Самойлов.
По его словам, на предприятии в настоящее время сбалансированная ситуация. «Недавно были проведены переговоры руководства завода с профсоюзами. Достигнуты договоренности, найдено понимание. «КАМАЗ» пережил много кризисов, и работники нашего предприятия люди закаленные. Люди понимают, что главное сегодня – это сохранение производства и рыночных позиций», - сказал Владимир Самойлов.
Говоря о предполагаемых убытках, он подчеркнул, что только в этом месяце ОАО «КАМАЗ» выпустит на 1 тыс. автомашин меньше, чем обычно.
«В настоящее время принято решение перевести работу предприятия на «четырехдневку». Такой режим работы будет актуален до мая следующего года. Также на данном этапе предстоит сокращение издержек, товарных запасов, металлоемкости», - подчеркнул собеседник агентства.
Самойлов также не исключил возможных волнений в коллективе, но заверил, что пока на заводе все «достаточно спокойно». Он также уточнил, что все крупные контракты с иностранными партнерами не потеряны заводом.
Группа «КАМАЗ» - крупнейшая автомобильная корпорация Российской Федерации, она входит в первую десятку производителей грузовиков полной массой свыше 14 тонн и занимает 8-е место в мире по объемам выпуска дизельных двигателей. Производственные мощности предприятия (в год): грузовые автомобили - 50 тыс., силовые агрегаты - 75 тыс., автобусы - 1000. Качество продукции «КАМАЗа» обеспечивается системой качества, отвечающей требованиям международного стандарта ИСО 9001-2000. Уставный капитал «КАМАЗа» составляет 39,3 млрд руб.
|
