Миграция населения и трудовых ресурсов является сегодня объективным процессом во всем мире. Проблемы связанные с трудовой миграцией в России крайне остры и актуальны. В разделе размещены материалы посвящённые трудовой миграции, ее регулированию, а также комментарии государственных и общественных деятелей.
Испания: Массовые акции протеста прошли по всей стране в знак несогласия с реформой образования. Как сообщили испанские СМИ, в самой масштабной демонстрации в Мадриде приняли участие 20 000 студентов.
Германия: Правительство страны одобрило и отправило на рассмотрение в бундестаг законопроект, целью которого является выравнивание мужских и женских зарплат.
Пикалевский цементный завод на грани закрытия. В петербургской Федерации профсоюзов заявляют, что это результат сговора. Единственный поставщик сырья вдруг расторг договор с заводом, однако продолжает отгружать продукцию другим партнерам. Производство на цементном заводе сейчас остановлено. Без работы остались 780 человек. Профсоюзы советуют не сдаваться и не писать заявления об увольнении по собственному желанию.
По закону работодатель обязан согласовать сокращение трудовой недели и зарплаты с профкомом. Тот может и не согласиться на резкие перемены. На некоторых предприятиях Петербурга и области администрация и профсоюзное движение противостоят друг другу в таких вопросах довольно жёстко.
30 января около здания Министерства образования и науки РФ на Тверской улице в Москве состоялась акция педагогов и активистов профсоюзов «Учитель» и «Университетская солидарность».
Германия: Воспитатели немецких дошкольных учреждений и учителя школ во вторник объявили забастовку. Участники акции протеста требуют 6-процентного увеличения зарплаты.
Бангладеш:Глобальный союз IndustriALL и Глобальный союз UNI совместно запустили онлайн кампанию, призывающую правительство страны немедленно и безоговорочно освободить профсоюзных лидеров швейной промышленности.
Италия: Глобальный союз IndustriALL и энергетический гигант Eni продлили глобальное рамочное соглашение, договорившись о расширении прав 33000 работников, напрямую нанятых компанией в 65 странах мира.