|
 |
|
Руководство добывающих предприятий "RMG Copper" и "RMG Gold", расположенных в Казрети (Грузия), начало открытую борьбу с Профсоюзом работников металлургической, горнодобывающей и химической промышленности Грузии, членской организацией IndustriALL. В результате давления и запугивания за последние дни из профсоюза вышло 120 работников.
В течение последних нескольких дней представители работодателя посещали предприятия с заранее приготовленными бланками заявлений на выход из профсоюза и принуждали работников обоих предприятий выйти из профсоюза под угрозой увольнения и создания проблем.
В результате более ста членов профсоюза не смогли противостоять давлению со стороны администрации предприятий и подписали заявление о выходе из профсоюза. На предприятии "RMG Copper", где еще в январе было 690 членов профсоюза, за последние несколько дней из профсоюза вышло 96 человек; на предприятии "RMG Gold" профсоюз покинуло 14 членов из 320.
Атака на профсоюз началась после того, как руководство предприятий в очередной раз получило от профсоюза письменное напоминание о неисполнении своих обязательств по соглашению, подписанному 23 марта 2014 после окончания 40-дневной забастовки:
- проект коллективного договора, подготовленный профсоюзом и отправленный работодателю для рассмотрения в апреле-мае 2014 года, до сих пор не рассмотрен;
- компанией не были приняты меры для повышения зарплаты работников;
- в случае появления вакансии работодатель принимает на работу новых сотрудников с рынка труда, а не из резервного списка, составленного профсоюзом;
- комиссия по трудовым спорам, которая должна была быть создана в апреле 2014 года, была создана лишь в августе 2014 года и до настоящего момента провела только три заседания из семи.
14 февраля 2014 года, ровно год назад, шахтеры грузинских предприятий "RMG Copper" и "RMG Gold" начали забастовку, после того как руководство предприятий отказалось выполнить обязательства в соответствии с подписанным в ноябре 2013 года соглашением и под предлогом реорганизации уволило в январе 2014 года более 180 сотрудников. В результате забастовки, продолжавшейся в течение 40 дней, между руководством предприятий и профсоюзом было подписано соглашение о восстановление на работе 80 уволенных работников, о будущем восстановлении оставшихся работников в случае улучшения экономического положения компании, о необходимости подписания коллективного договора и об увеличении зарплаты работников. Тем не менее, соглашение, достигнутое ценой длительной забастовки, до сих пор не выполнено.
"Руководство RMG должно отказаться от возмутительной антипрофсоюзной тактики и немедленно прекратить уничтожение профсоюза, – заявил Генеральный секретарь IndustriALL Юрки Райна. – Компания должна выполнить взятые на себя по соглашению обязательства".
|
