Южноуральским предприятиям, чьи антикризисные меры так или иначе затронули штат сотрудников, грозит лавина судебных исков от возмущенных работников. Как сообщили в Челябинской организации Горно-металлургического профсоюза России, прецедентом, грозящим перерасти в закономерность, стала удовлетворенная жалоба профсоюза ОАО «Златоустовский металлургический завод» в Гострудинспекцию на действия руководства предприятия.
В декабре 2008 года по просьбе профкома ГМПР региональная Трудинспекция провела проверку на ЗМЗ. Руководитель отправил ряд работников в простой, выплатив «отпускные» в размере двух третей от тарифной ставки. Рабочие же претендовали на тот же процент, но от средней заработной платы. Проверяющие решили, что ссылка работодателя на кризис как форс-мажор, снимающая с него вину за простой и дающая право выплачивать только часть тарифа, не обоснована. Руководство ЗМЗ обратилось с протестом в горсуд. На двух судебных заседаниях 4 и 6 февраля 2009 года были заслушаны доводы обеих сторон. В результате требования златоустовких металлургов на частичную выплату среднего заработка были удовлетворены.
Как отмечают в ГМПР, судебный прецедент, инициированный надзорными органами совместно с профсоюзом, дает веский повод всем коллективам отстаивать свои права в вопросах оплаты труда в сложившихся условиях.
|