|
|
фото: Коммерсант.ru |
|
Государственная инспекция труда в Приморском крае начала проверку жалобы на невыплату зарплаты рабочим, занятым на строительстве Дальневосточного федерального университета (ДВФУ) на острове Русский во Владивостоке. Согласно заявлению тридцати строителей, в конце сентября они прибыли из Хабаровска на остров Русский по договоренности с компанией ООО «Стандарт ДВ» для выполнения работ по строительству гостиничного комплекса ДВФУ. 25 октября они должны были получить расчет и отправиться домой. Так и не дождавшись выплаты зарплаты, 20 человек уехали в Хабаровск, но остальные остались на острове Русский и пригрозили начать голодовку, в случае если переговоры с работодателем не завершатся успехом.
«Выяснилось, что работодатель не подписывал с заявителями трудовых договоров, что уже является серьезным нарушением»,— сказал Александр Малиновский, заместитель руководителя по охране труда Государственной инспекции труда в Приморском крае.
Пресс-секретарь Дальневосточного филиала ЗАО «Крокус Интернейшнл» (генподрядчик строительства ДВФУ) Екатерина Черненко сообщила “Ъ”, что компания «Стандарт ДВ» в число субподрядных организаций, привлеченных для строительства объектов ДВФУ, не входит. «Всего субподрядчиков около 50. Не исключено, что эта компания привлечена одним из субподрядчиков»,— сказала госпожа Черненко.
Скандалы с невыплатой заработной платы случаются на стройках объектов ДВФУ, которые планируется использовать для проведения саммита АТЭС в 2012 году, регулярно. В декабре прошлого года несколько десятков обманутых строителей, добиваясь погашения долгов по зарплате, пытались ворваться в офис ЗАО «Крокус Интернейшнл» на острове Русский. В апреле текущего года приморские информагентства сообщали, что 30 строителям из Волгограда субподрядчик Южная строительная компания не платит обещанную зарплату. В сентябре около 250 китайских гастарбайтеров объявили забастовку, потребовав от работодателя погашения задолженности по заработной плате. Добившись расчета, они уехали на родину. Автор: Чернышев Алексей
|