|
После почти 6 месяцев трудных переговоров с участием посредников и подготовки к проведению забастовки, три входящих в IUF профсоюза работников Coca-Cola Korea Bottling Company (CCKBC) подписали важнейшее соглашение с CCKBC и CCA, гарантирующее занятость, признание профсоюза и продолжение действия условий существующего коллективного договора.
"Соглашение о продаже Coca-Cola Korea Bottling Company, Ltd.", подписанное 19 июня, является крупной победой профсоюзов CCKBC Северного, Юго-Восточного и Юго-Западного регионов. Оно является важным прецедентом для других профсоюзов пищевой промышленности, сталкивающихся со сменой собственника.
В апреле эти три профсоюза угрожали проведением забастовки для того, чтобы заставить CCLBC и CCA вести с ними переговоры. 8 июня, накануне проведения очередного голосования о начале забастовки, было достигнуто предварительное соглашение. После проведения 11-12 июня профсоюзных собраний, члены профсоюза проголосовали за подписание этого соглашения.
От имени этих трех профсоюзов, президент профсоюза работников Coca-Cola Северного региона Парк Чанг-нам, сказал 26 июня: «Мы считаем, что мы смогли добиться подписания этого важного соглашения о продаже CCKBC и коллективного договора 2007 года, благодаря единству наших членов и поддержке со стороны IUF, которому мы глубоко благодарны. Теперь наши три профсоюза будут бороться за соблюдение условий соглашения о продаже CCKBC».
|
