|
Системы управления охраной труда на основе госстандарта СТБ 18001-2005 будут внедрены до конца 2008 года на 18 предприятиях Витебской области, сообщил главный специалист комитета по труду, занятости и социальной защите облисполкома Петр Пуговко.
«Эти предприятия заключили договоры на оказание консалтинговых услуг с РУП «Витебский центр стандартизации, метрологии и сертификации», который занимается внедрением систем управления, и уже частично их реализовали», – сказал специалист. Особое внимание при этом уделяется необходимости внедрения стандарта СТБ 18001-2005 на коммунальных предприятиях области. Работа по сертификации системы управления охраной труда проводится на четырех предприятиях коммунальной собственности.
Наиболее активно внедрение такой системы ведется на коммунальном унитарном предприятии «Витебскоблдорстрой». В его структурных подразделениях проведено обучение внутренних аудиторов и специалистов, ответственных за внедрение стандарта. Также проводятся работы по выявлению и оценке производственных рисков, выделены дополнительные финансовые ресурсы на улучшение условий труда.
Кроме того, Витебский облисполком определил семь экспортоориентированных предприятий коммунальной собственности, которые должны сертифицировать системы управления охраной труда в 2008-2010 годах. Еще на 43 экспортоориентированных предприятиях организованы работы по сертификации по системам стандартов ИСО 9001 и ИСО 14001 с последующим интегрированием действующих систем управления под требования СТБ 18001-2005.
По данным на 1 мая 2008 года, системы управления охраной труда внедрены и сертифицированы на соответствие государственному стандарту СТБ 18001-2005 на 20 предприятиях области, в том числе на ОАО «Витебский ликероводочный завод», «Полоцк-стекловолокно», «Завод керамзитового гравия» (Новолукомль), «Керамика», филиалах РУП «Витебскэнерго» и других.
|
