|
|
|
8 июля 2011 года в Эстонии, в сети Интернет открылась новая среда обучения, где сегодняшние и будущие доверенные лица смогут получить необходимые знания для успешного представления работников в отношениях с работодателем.
Центральный союз профсоюзов по словам его председателя Харри Талига, создал веб-среду при поддержке Европейского социального фонда для всех, кто заинтересован в формировании своей трудовой жизни, а не только для доверенных лиц.
“Знания о том, как в сотрудничестве с работодателем можно изменить свою трудовую жизнь к лучшему, пригодятся всем – как тем, чьи условия труда хорошие, так и тем, у кого в отношениях с работодателем зачастую возникают проблемы”- считает профсоюзный руководитель. “Особенно нужны эти знания и умения тем, кого уже избрали представлять работников в отношениях с работодателем и тем, кто предполагает занять этот пост”-добавил он.
По словам Талига, веб-формат делает эти полезные знания значительно доступнее обычного классного обучения, которое профсоюзы в большом количестве проводят для своих членов.
“Люди в наше время становятся всё мобильнее, поэтому мы и решили предложить самые необходимые знания и полезный опыт в виде интернет-обучения. Таким образом нужная информация доступна всем в подходящее время, месте и темпе, независимо от графика работы, места жительства и других обстоятельств”-сказал он.
Интернет-обучение даёт представление о том, что значит быть доверенным лицом, как и по каким вопросам общается доверенное лицо с работодателем, а также как решать проблемы, которые могут возникать на рабочем месте.
Кроме этого, человек, который прошёл веб-обучение, получает знания и об основных пунктах закона о трудовом договоре и других правовых актах.
Курс обучения состоит из слайдов, сопровождаемых звуковым комментарием, кроме этого весь материал можно прочитать в текстовом виде, скачать или распечатать. В ходе обучения участник проходит пять глав, затем можно проверить свои знания с помощью теста. Обучение доступно на эстонском и русском языках.
Веб-обучение доверенного лица подготовлено в сотрудничестве Центрального союза профсоюзов и АО BCS Koolitus. Проект финансирует Европейский социальный фонд при посредничестве учебного центра пожизненного обучения SA Innove, стоимость проекта 37 015 евро.
|