В первом полугодии 2007 года Буинской городской прокуратурой в интересах работников предприятий Казани и района в мировой суд предъявлено 161 исковое заявление о взыскании заработной платы на общую сумму 673 169 рублей. Ответчиками по искам о задолженности по зарплате были привлечены: ООО «Вамин Буа», ООО АФ «Авангард» (СХП «Узяк»), ОАО «Буинское АТП» и другие предприятий и организации города и района.

Проведенными прокуратурой города проверками установлено, что большинство руководителей предприятий, имеющих задолженность по начисленной, но невыплаченной заработной плате скрывают ее от органов статистики, куда они должны представлять ежемесячную отчетность, органов прокуратуры. Однако такого рода нарушения трудового законодательства могут повлечь административную ответственность руководителя и главного бухгалтера.

Руководитель может быть привлечен к административной ответственности по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ в соответствии с которой нарушение законодательства о труде и об охране труда влечет наложение административного штрафа на должностных лиц и на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, в размере до 5 тысяч рублей; на юридических лиц - до 50 тысяч рублей или административное приостановление деятельность на срок до 90 суток.
Часть вторая этой статьи предусматривает ответственность за нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение. Оно влечет дисквалификацию на срок от 1 года до 3-х лет. Дисквалификация предусматривает отстранение руководителя от должности.

В действиях главного бухгалтера, не представившего сведения в органы статистики о просроченной задолженности по заработной плате, содержится состав административного правонарушения предусмотренного ст.13.19 КоАП РФ – нарушение должностным лицом, ответственным за представление статистической информации, необходимой для проведения государственных статистических наблюдений, порядка ее представления, а равно представление недостоверной статистической информации. За это нарушение предусмотрено наказание в виде штрафа до 5 тысяч рублей.

Кроме этого Уголовным кодексом Российской Федерации в статье 145-1 предусмотрена уголовная ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат свыше 2-х месяцев в виде штрафа в размере до 80 тыс. рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 6 месяцев, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 5 лет, либо лишением свободы на срок до 2-х лет.

Частью второй статьи 145-1 УК РФ предусмотрена ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат свыше 2-х месяцев, повлекшей тяжкие последствия. Наказывается штрафом в размере от 100 до 300 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от 1 года до 2-х лет либо лишением свободы на срок от 3-х до 7 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3-х лет или без такового.

Работники предприятий, где имеется задолженность по начисленной, но невыплаченной заработной плате, имеют право на защиту своих прав: они могут обратиться с исковым заявлением в мировой суд, с заявлением в органы прокуратуры о взыскании задолженности по заработной плате, либо в органы Государственной инспекции по труду Республики Татарстан, которая расположена по адресу: Казань, проспект Ямашева, 48 «б». При обращении в суд исковые заявления государственной пошлиной не облагаются, сообщает пресс-служба Прокуратуры РТ.