Миграция населения и трудовых ресурсов является сегодня объективным процессом во всем мире. Проблемы связанные с трудовой миграцией в России крайне остры и актуальны. В разделе размещены материалы посвящённые трудовой миграции, ее регулированию, а также комментарии государственных и общественных деятелей.
Испания: Массовые акции протеста прошли по всей стране в знак несогласия с реформой образования. Как сообщили испанские СМИ, в самой масштабной демонстрации в Мадриде приняли участие 20 000 студентов.
Германия: Правительство страны одобрило и отправило на рассмотрение в бундестаг законопроект, целью которого является выравнивание мужских и женских зарплат.
В Венгрии продолжается забастовка железнодорожников
Венгерский «Независимый профсоюз железнодорожников» решил продолжить забастовку, которая длится с 4 февраля. Власти страны не желают повышать работникам отрасли зарплату на 10 процентов.
На состоявшихся накануне переговорах Профсоюзам и Венгерским железным дорогам так и не удалось сблизить позиции. Консультации возобновятся лишь в пятницу, а до тех пор движения поездов по территории Венгрии, как обещают профсоюзы, не будет. Их забастовка объявлена бессрочной. Тем временем, из-за забастовки нарушено международное пассажирское сообщение – в частности, поезда из России временно следуют до украинской станции Чоп. В Европу по железной дороге добраться невозможно.
30 января около здания Министерства образования и науки РФ на Тверской улице в Москве состоялась акция педагогов и активистов профсоюзов «Учитель» и «Университетская солидарность».
14 февраля в Находке стартовала Неделя действий против удобных флагов. В первый день инспекторы ДВРО РПСМ посетили с проверкой четыре судна. Результаты оказались неоднозначными.
Бангладеш:Глобальный союз IndustriALL и Глобальный союз UNI совместно запустили онлайн кампанию, призывающую правительство страны немедленно и безоговорочно освободить профсоюзных лидеров швейной промышленности.
Италия: Глобальный союз IndustriALL и энергетический гигант Eni продлили глобальное рамочное соглашение, договорившись о расширении прав 33000 работников, напрямую нанятых компанией в 65 странах мира.