Израильское общенациональное объединение профсоюзов, Гистадрут, научился использовать возможности социальной сети Facebook для вербовки в свои ряды работников небольших организаций, опасающихся действовать открыто из страха перед начальством.
Первой профсоюзной ячейкой, организованной путем тайного сговора работников в сети Facebook, стал рабочий комитет иерусалимского Зоопарка библейских животных.
Инициатором объединения работников в профсоюз стал 29-летний начальник охраны зоопарка. Поговорив с сослуживцами и выяснив, что многие из них недовольны условиями своего труда, он начал агитацию за вступление в Гистадрут, но столкнулся с распространенной проблемой: часть недовольных опасались, что инициатива «смутьянов» не понравится дирекции, и против них могут последовать санкции.
Тогда рабочий вожак организовал втайне от дирекции группу в Facebook, через которую успешно завербовал в Гистадрут около 60% работников зоопарка. После этого оставалось лишь подписать соглашение об организации рабочего комитета и известить администрацию о том, что отныне ей придется иметь дело не с разрозненными служащими разных профессий, а с мощной организацией, намеренной отстаивать интересы работников зоопарка.
|