|
 |
|
Профсоюз российского автозавода Ford заключил с работодателем коллективный трудовой договор на 2011-2013 годы, отстояв свои требования без "традиционной" забастовки, сообщил председатель профсоюзной организации ЗАО "Форд Мотор Компани" Алексей Этманов.
С 2007 года переговоры по трудовому договору ежегодно заканчиваются спором между профсоюзом российского Ford и работодателем. Профсоюзной организации обычно удавалось отстоять часть требований, однако дело зачастую не обходилось без забастовок и приостановки завода, выпускающего в городе Всеволожск Ленинградской области Ford Focus и Ford Mondeo.
"Нам удалось добиться того, чтобы в новом коллективном договоре был прописан механизм повышения заработной платы. В течение двух лет зарплата будет индексироваться по схеме - общероссийская инфляция плюс 2,5%. Надбавка за работу в ночное время, которая составляет 40%, также закреплена в новом документе. Кроме того, нам удалось прописать в нем ряд гарантий профсоюзной деятельности", - сказал Этманов.
По его словам, в соответствии с новым договором председатель профсоюзной организации освобождается от работы с сохранением зарплаты, члены профсоюза могут не работать в период проведения профсоюзной учебы.
Средняя зарплата рабочих на российском заводе Ford после заключения нового договора составит от 26 00 до 40 000 рублей. "Для тех, кто работает больше года, а это основная масса рабочих, будет оклад около 35 000 рублей. По нашим прикидкам, это самая высокая зарплата рабочих в автомобильном секторе ", - сказал Этманов.
Он отметил, что переговоры по новому коллективному договору были достаточно напряженными. "Но впервые было ясно, что обе стороны готовы договориться", - отметил профсоюзный лидер.
У первичной организации МПРА на заводе Ford достаточно большой опыт борьбы за интересы рабочих. В ноябре 2007 года профсоюз, добивавшийся повышения зарплаты рабочих на 30%, организовал почти месячную забастовку, в ходе которой конвейер был остановлен почти на сутки. В результате профсоюз и администрация предприятия договорились о повышении зарплаты на 16-21%. В сентябре 2008 года зарплата рабочих была повышена еще раз - на 8-10%.
Весной прошлого года профсоюз, требуя 25%-ного повышения зарплаты рабочих, приостановил конвейер на несколько часов, организовав до этого "итальянскую" забастовку. В апреле было подписано дополнительное соглашение к коллективному договору, согласно которому заработная плата рабочих предприятия выросла на 11,8%.
На заводе Ford, открывшемся в городе Всеволожск Ленинградской области в июле 2002 года, работают около двух тысяч человек. Его мощность позволяет собирать около 125 000 автомобилей в год, однако в 2009 году Ford неоднократно останавливал свой единственный российский завод из-за кризиса. В 2009 году предприятие выпустило около 40 000 машин, в 2010 году завод нарастил объем производства до 80 000 автомобилей.
|
Коллективный договор
